南理学工字（2012）第 02 号
2012年是迎接党的“十八”胜利召开的喜庆之年。是实施学校中长期发展规划承上启下的重要一年，是学校迎接本科教学质量合格评估的一年。学工处（部）在进一步落实学校“围绕一个目标，贯穿一条主线、实施八大工程、实现八个提升”的学年度工作思路的同时、将落实各个目标，加大投入、强力推进。重点是提高质量、发展内涵、打造特色。现参照各学院思政、学工管理特色与亮点，结合本部门的实际、制定出2012年度学工思政工作计划。
一、工作目标
以“邓小平理论”、“三个代表”重要思想为指导思想，深入贯彻落实科学发展观；以迎接中国共产党第十八次全国代表大会的喜庆召开为契机；以建设富裕和谐秀美江西和红色精神、红色文化教育等为主线；继续深入开展形势政策教育，国情教育、革命传统教育、改革开放教育、国防教育；拓展思政工作空间、强化校园文化载体；以树典型唱楷模；实施立德树人工程；用社会主义核心价值体系凝聚共识、弘扬正气、积极引领多样化的校园思潮和社会思潮；以高等学校学生行为准则为抓手，营造健康、积极、向上、文明、和谐校园环境，推动校风、学风建设；准确把握大学生的思想特点和关心的问题；进一步贯彻落实好党和政府对大学生的惠民政策，服务于学生，为学生办实事。
二、实施方案
（一）、拓展思政工作空间。
以迎接党的“十八”喜庆召开为中心。组织全体政工队伍重温中国共产党建党九十三周年来的光辉历程和中国共产党章程。使这支队伍真真切切的领悟到没有共产党就没有新中国的真谛。坚定中国共产党领导的信念。同时要求每位政工干部每人联系2—3班、按1：20的方式建立师生思政教育对节点的引领机制。
（二）、以红色精神、红色文化教育为主线。继续开展形势教育、国情教育；改革开放教育；革命传统、回报社会、回报国家、感恩教育，凝聚共识、弘扬正气，强化校园文化载体使社会主义核心价值体系教育融入学生心中。
1、加强社会主义核心价值体系的教育。
以形势政策、中国共产党建党93周年的辉煌成就、红色文化、红色精神、“感动中国人物”事迹、社会热点问题、国情、校情、感恩、革命传统等教育为切入点，加强、充实、完善各班级主题班会内容。本年度学工处（部）准备分上、下两个学期分别召开3—5次主题班会观摩推介现场报告会。评选出10—20个先进班会进行全校推介。
2、以先进、促发展、凝共识、扬正气。
3、4月份从上学年度获得国家奖学金、国家励志奖学同学，优秀学生党员、优秀学生干部、三好学生等同学选定12—20名优秀代表。在全校范围做5—6场获奖、先进事迹报告会。并要求各学院以此为契机在本院也相应地开展此类活动。
3、彰显公平、公正、公开，全员积极参与，促进积极、向上的校风、学风建设 。
5、6月份为下学年度评选“两奖一金”造就评选声势。采取自荐、评选、推荐相结合方式进行竞评机制。充分发挥此载体的激励功能。从而促进和谐校风和好学学风的建设。
4、以每栋学生宿舍楼为载体，建立思政工作阵地—“党团活动心理辅导室”。
把学生的思想政治教育工作延伸到学生宿舍，充分发挥好“党团活动心理辅导室”的功能。
本年度要在原有工作典型的基础上再向前推进一步。做到成熟一个，树一个典型；每周工作做到有评比，每月有点评，每个学期有总评和总结。
5、以加强学生社团建设，丰富学生课外活动为阵地。
学生社团工作将以“充实学校文化、服务全体学生，思政教育领先”为宗旨。本年度学工处（部）将通过多层面的组织形式引导和严格批审活动程序，指导学生开展以弘扬“红色文化、红色精神”、“喜迎党的十八大召开”为中心的丰富多彩的课外活动。决不允许以学术交流，技能培训讲座为名，在学校散布反马克思主义、错误的、反动的思想。决不允许宗教活动在学校传播和渗透。努力营造风清气正，昂扬向上的校园氛围。造就一批精品型、科技型、应用技术型、创新型、公共服务型、能力提高型的学生社团组织。整合社团各协会资源。一个学期组织一次全校性的学习经验交流活动，年度末举办一次社团文化活动节。全面考核、评比表彰。
6、以强化学生心理健康教育为源头。
针对当代大学生的出生大多数在上世纪90年代的特点。特别是现在信息飞速发展时代，互联网、手机作为当前大学生的一种重要的学习、休闲方式。使他们的思想和行为被深深地打上了网络络印。给我们思政工作人员进一步做好大学生思想政治教育工作带来了挑战。因此学工处（部）要求广大思政工作队伍的同志们在挑战面前。坚定信心、主动应对、不做鸵鸟，增强工作的预见性、针对性和创造性。深入分析社会环境对大学生的各种影响，引导学生们增强明辨是非善、恶、美、丑的能力。树立正确的思想观念，培养良好的道德风尚。重点在弘扬社会主义核心价值体系上下功夫，用科学理论武装头脑，抵御不良风气，弘扬新风正气；对心理障碍倾向的学生实行提前心理预警和干预。
强化完善好学校心理健康教育与研究中心的工作，进一步加大心理健康教育的宣传、辅导测试与建档工作。加强心理健康教师队伍的建设和培训；造就一批懂业务、会干预的思政工作队伍。培训一批班级第一线的“心理保健员”队伍和对他们的跟踪管理。充分利用各种途径、实现加大学生心理协会的建设力度。组织申报大学生心理健康教育精品课程的工作。
（三）、以高等学校学生行为准则为抓手、营造健康、积极、向上、文明、和谐的校园环境。
1、以学工处（部）学生信息管理科为牵头，成立“校园文明言行安全督察队”。指导和监督各校区、学院组建的“校园文明言行安全巡逻队”的工作。
（1）、全校选派60—80名优秀学生代表担任文明言行督查员。（英雄校区50名左右、南校区10名左右、北校区10名左右，共青校区由本校区负责选定组建）。
（2）、各学院以本单位的教学、生活、工作场所为责任包干区。相关区域内的学生文明言行由本单位负责监管。学工处（部）负责督查。
（3）、要求各学院强化学生重温《南昌理工学院学生手册》的工作（以2011版为主）。特别是《高等学校学生行为准则》、《南昌理工学院学生工作行为准则》、《南昌理工学院学生品德分评定办法》等。
2、建立完善好全校各楼栋学生宿舍的“党团活动、心理辅导室”的功能辐射作用和学生宿舍社区管理模式。
（1）、以每栋学生宿舍楼为基准建立的，“党团活动、心理辅导室”真正成为:学生思政工作的主阵地。使学生积极参与到提高主动性、加强实践性、培养创造性上来。
（2）、宿管中心分别在南、北校区、英雄校区选定6—7栋学生宿舍与相关学院共同商讨建立学生宿舍社区管理机制的试点工作。使其学生积极主动参与宿舍管理。
3、学工处（部）与各学院相互联动。
抓好学生的“学风、考风、班风”建设；以“高到课率”“高自习率”“高晨读、晨练率”“低事故、违纪、违规率”为标准。建立完善的考评机制，形成良好的比、学、赶、帮、超的校园文化。让学生想学、爱学、会学、能学、学好、改善学风。加强诚信教育、感恩教育，改善考风。优化教风、学风、考风，促进良好校风学风形成。年内准备在此类考评中树2—3个学院为典型，进行全校楷模样板交流。
4、抓好思政工作队伍的建设
（1）、以加强辅导员、班主任队伍建设设为抓手。全面提高思政队伍素质。树立“立德树人、以德为先”育人观念。继续按照国家教育部规定辅导员师生比不少于1：200的要求配齐、配强一线专职辅导员。继续强化辅导员双重身份、落实双重待遇、实现双线晋升。进一步加大培训力度。汇编优秀辅导员、班主任工作案例、体会、论文等进行交流学习；为进一步激发辅导员工作积极性，发挥先进典型的示范引领作用，年度末对辅导员、班主任进行工作考评、述职，进行年度人物评选、并向上一级主管部门推选优秀典型。
（2）制定思政队伍培训方案。年内准备校内培训80—100名政工干部、辅导员、班主任。并推荐8—16名参加上级相关部门的培训学习。
（3）、整合、稳定班主任、辅导员队伍。培养一批高学历、高层次、作风正，乐于奉献、关爱学生、廉洁自律、工作有成效、方法有创新、学术有专长，讲政治、善管理的德才兼备，有爱心、受学生喜爱的综合型思政队伍。推选8—10名在全校做巡回工作经验交流报告。
（4）、选派培训一批优秀学生队伍。每学期对各班的班长、团支书、纪律监督委员、心理保健员、安全教育信息宣传员等学生进行轮流培训。造就学生自我管理、自我服务、自我教育的体系。年度末对优秀学生按不同类型设制评选项目，进行评先奖优。
（5）、关心、扶持特殊群体学生。对少数民族、心理障碍、身体疾病、家庭贫困、个性张扬、个性孤僻等类型的学生。采取摸排、归类的方法做到因材施教，有的放矢。把关心、温暖、爱护、交流、机会实行一对一的工作机制进入该群体。
5、工作规范，方法创新、制度育人。
工作过程中，以工作规范，方法创新、制度育人为目标，以《南昌理工学院学生手册》为日常管理育人工作准则，以国家相关法律、法规为指导，做到有的放矢、规范有序，形成制度育人文化。
本年度要求全体学工、思政管理干部，继续认真学习领会《南昌理工学院学生手册》和国家、部、厅相关大学生教育、管理的法律、法规；每学期末进行一次测评。在广大学生中开展时事形势政策，国家法律、法规、校纪、校规的知识竞赛，每学期进行一次。
6、日常育人管理工作中，以督查、考评、考核、树榜样、树典型为推手。以争先创优为促进，形成共同发展进步的态势。
学工处（部）制定《南昌理工学院学生日常管理、思政工作量化考评细则》。在学工思政日常管理工作中，学工处（部）采用抽查、督查。考核、考评机制。以评选先进、树榜样和典型为推动，做到每周有讲评、每月有工作通报和总结、有先进、榜样、典型人物事迹推选的工作流程。通过下发“工作通报”，利用每两周早晨升旗仪式的机会和每月为优胜单位发锦旗等方式，以及年度末对学院学工思政工作进行一次全面综合考评方式。进行工作的推动，从而形成全面发展和全面进步。
（四）、贯彻落实好党和政府对大学生的各种惠民政策，为学生办实事。
1、做好“大学生城镇医疗保险”学生享受待遇的有关报销和为全体在校大学生免费体检等服务工作。
2、认真履行并负责办理“学生参加校园平安保险”和“校园方责任险”的理赔工作；
3、坚持公开、公正、公平的原则，执行好国家关于大学生的“两奖一助”奖金的评定与发放和相关学生资助工作；
4、负责协助办理好“大学生生源地信用助学贷款”工作；
5、负责协助办理好应届毕业生“大学生应征入伍义务兵国家补偿学费”的有关工作；
6、为特殊群体学生、贫困学生解决些实际问题，把党和政府、学校的关心、温暖送到学生心中。
7、协助做好大学生的就业指导、招生、新生报到、军训、入学教育等工作。
8、接受社会友人、团体、组织在学校设立的各种奖学金、助学金的评选和发放工作。
三、几点要求
高校作为培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人的重要阵地。
1、要求全体政工干部、辅导员、班主任在做好大学生的思想政治教育的过程中，必须牢固树立“学校教育、育人为本、德智体美、德育为先”的思想观念。
2、把社会主义核心价值体系教育贯穿于思政工作教育始终，创新育人方法。
3、教育途径和方法，既要坚持行之有效的好传统、好办法，更要适应新形势、新情况、新对象的情况，不断研究新问题，探索新办法，开辟新途径。
4、牢牢把握思想政治教育工作的主动权，与时俱进、开拓创新、积极推动建设人才强国、培养和造就一批中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人。
学工处（部）
2012年2月20日
抄 报：校领导
抄 送：各学院 相关科室
南昌理工学院学工处(部)二○一二年二月二十日印发
共25份